Ausbildung, die im Alltag besteht
Cédric Bandel, Werkstattleiter und Ausbildner der Metallbauer, kennt beide Seiten. Er steht mitten in der Produktion und schaut gleichzeitig darauf, dass die Lernenden nicht nur sauber arbeiten, sondern auch verstehen, warum etwas so und nicht anders gemacht wird. «Wir möchten, dass sie Verantwortung übernehmen und am Ende selbstständig Lösungen finden können», sagt Bandel.
Stabilität, Durchlässigkeit und Perspektiven
Lüchinger bildet Metallbauer und Metallbaukonstrukteure aus. Ziel ist es, kontinuierlich vier Lernende als Metallbauer und ein bis zwei als Metallbaukonstrukteure auszubilden. Dieses System schafft Stabilität, Durchlässigkeit und Perspektiven.
Wie praxisnah das läuft, zeigen Projekte, die über den üblichen Werkstattauftrag hinausgehen. Ein Beispiel ist die von Lernenden gebaute «Piaggio-Weinbar» für Nüesch-Weine in Balgach, bei der Planung, Fertigung und Teamarbeit gleichermassen gefordert waren. Bandel begleitete das Projekt, umgesetzt wurde es von den jungen Fachleuten selbst. Solche Arbeiten, sagt er, «machen sichtbar, was in den Lernenden steckt».
Samuel Bücheli hat diese Schule durchlaufen und war auch bei der Piaggio-Weinbar dabei. Einst Lernender bei Lüchinger, arbeitet er heute als Metallbauer im Team Kriessern. «Ich habe früh gemerkt: Hier lässt man dich machen, aber man lässt dich nicht allein», sagt er. Für Bücheli war genau diese Mischung entscheidend. Heute gibt er Erfahrungen weiter, wenn neue Lernende neben ihm an der Werkbank stehen oder auf Montage Verantwortung übernehmen.
Tägliche Lernkurve
Seit Beginn der Ausbildungstätigkeit hat das Unternehmen rund 40 Lernende erfolgreich ausgebildet. Aktuell lernen beispielsweise Mina Kühnis und Nico Kobler im Betrieb; Kühnis bildet sich zur Metallbau-Konstrukteurin aus, Kobler zum Metallbauer. Beide erleben den Wechsel zwischen Zeichnung, Werkstatt und Baustelle als tägliche Lernkurve. «Man sieht sofort, ob eine Lösung funktioniert», sagt Kühnis. Kobler ergänzt: «Am meisten lerne ich, wenn es anspruchsvoll wird.» Und beide widmen dem Team ein Kränzchen: «Hier wird man weder von oben herab behandelt noch jemals alleingelassen.»
Für Lüchinger ist die Nachwuchsförderung auch ein Versprechen an Kunden und Region: Wer heute gut ausbildet, liefert morgen bessere Arbeit.
Mit «LüchiGrow» bündelt die Lüchinger Metallbau AG ihr Ausbildungsengagement in einem modernen, strukturierten Konzept. Ziel ist es, in der Region eine führende Adresse für die Ausbildung im Metallbau zu sein. LüchiGrow steht für klare Lernziele, enge Begleitung durch erfahrene Fachleute, moderne Infrastruktur und frühzeitige Einbindung in reale Projekte. Lernende übernehmen Verantwortung, sammeln praktische Erfahrung und entwickeln sowohl fachliche als auch persönliche Kompetenzen. Ausgebildet wird in den Berufen Metallbauer EFZ (vier Jahre), Metallbau-Konstrukteur EFZ (vier Jahre) sowie Metallbau-Konstrukteur EFZ mit Zusatzausbildung(zwei Jahre). Damit deckt Lüchinger die gesamte Bandbreite des modernen Metallbaus ab – von Werkstatt und Montage bis zur Planung.
