TKB schult Mitarbeiter in Nachhaltigkeit
Nachhaltigkeit gehört seit vielen Jahren zum unternehmerischen Denken und Handeln der Thurgauer Kantonalbank (TKB). Um das Wissen ihrer 800 Mitarbeiter systematisch auszubauen und mit den neusten Erkenntnissen zu stärken, hat die Bank in Zusammenarbeit mit der «School of Management and Law» der Zürcher Hochschule für Angewandte Wissenschaften (ZHAW) ein umfassendes Schulungskonzept entwickelt.
Die Schulungen sind kürzlich gestartet und werden von allen Angestellten – vom Lehrling bis zum Geschäftsleitungsmitglied – besucht. Über die ganze Bank werden so insgesamt rund 1900 Schulungstage absolviert. Damit nimmt die TKB in der Schweizer Bankenlandschaft eine Vorreiterrolle ein. Die Schulungen sind so konzipiert, dass Wissen in mehreren Stufen und passend zur jeweiligen Funktion des Mitarbeiters vermittelt wird.
Zudem werden verschiedene Lernformen – insbesondere Selbststudium und Präsenzunterricht – kombiniert. Mit dem neuen Schulungskonzept trägt die TKB der zunehmenden Bedeutung der Nachhaltigkeit Rechnung und verankert das anspruchsvolle Thema im Bankalltag.
