Führung beginnt nicht mit dem Titel – sondern mit dir

Viele ambitionierte Talente fragen sich: Wie positioniere ich mich, obwohl ich noch keine formale Führungserfahrung habe? Die Antwort: Indem du heute beginnst, wie eine Führungskraft zu denken – und zu handeln.

Führung beginnt nicht mit der Beförderung. Sie beginnt mit Haltung, Klarheit und der Fähigkeit, Verantwortung zu übernehmen. Genau hier setzt der «Talent Booster» an – ein fünftägiges Intensivprogramm für junge Berufstätige, die nicht warten wollen, bis man ihnen Führung zuteilt, sondern sie aktiv gestalten wollen.

Ein Programm, das heraussticht – wissenschaftlich fundiert, praxisnah und persönlich

Er ist das Ergebnis einer einzigartigen Kooperation zwischen der Technischen Universität München (TUM) – einer der renommiertesten Universitäten Europas – und der Manres AG, einer Pionierin für transformative Leadership-Entwicklung im deutschsprachigen Raum.

Manres begleitet seit über 35 Jahren Unternehmen, Teams und Einzelpersonen durch anspruchsvolle Veränderungsprozesse – mit einem Ansatz, der psychologische Tiefe und betriebswirtschaftliche Klarheit verbindet. Statt klassischer Beratung bietet Manres echte Begleitung auf Augenhöhe, mit messbarer Wirkung und spürbarer Nähe. Über 1.000 Unternehmen und mehr als 500 Führungskräfte haben diesen Weg bereits mit Manres beschritten – viele von ihnen auf Empfehlung.

Diese Verbindung aus wissenschaftlicher Exzellenz und praxisbewährter Persönlichkeitsentwicklung macht den «Talent Booster» einzigartig.

Teilnehmende erwarten ein internationales Expertenteam, ein intensives und persönliches Lernumfeld sowie eine Community aufstrebender Führungstalente, die sich gegenseitig fordern und fördern.

Das Programm findet auf Englisch statt – ideal für alle, die ihre Führungspersönlichkeit in einem internationalen Kontext weiterentwickeln wollen.