Auf die Frage nach der voraussichtlichen Beschäftigungsentwicklung im nächsten Quartal meldeten am Ende des vierten Quartals 2023 gut drei Viertel der Unternehmen (gewichtet nach der Zahl der Beschäftigten) eine Beibehaltung des aktuellen Personalbestandes, während ein knappes Fünftel eine Erhöhung und knapp 5 Prozent eine Reduktion erwarten. Der auf diesen Angaben basierende Index der Beschäftigungsaussichten steht für den Kanton St.Gallen bei 1,07 und damit etwas höher als für die Schweiz (1,05). Dies lässt eine moderate Zunahme der Gesamtbeschäftigung im ersten Quartal 2024 erwarten - sowohl in Industrie und Gewerbe als auch bei den Dienstleistungen. Im Vergleich zum Vorjahr ist der Indikator in beiden Sektoren und damit auch gesamthaft leicht gesunken.
Bei den im Verlauf des 4. Quartals 2023 erfolgten Personalrekrutierungen meldete im Vergleich zum Vorjahresquartal ein tieferer Prozentsatz der Unternehmen Schwierigkeiten bei der Personalsuche, und zwar auf allen Qualifikationsstufen. Am anspruchsvollsten ist es, gut ausgebildetes Personal zu finden. Auf Hochchulstufe gilt dies für knapp achtzig Prozent der Unternehmen (gewichtet nach Beschäftigung). Bei Personal mit höherer Berufsausbildung liegt der Prozentsatz bei 82 Prozent.
