«Die Welt gehört den Tüchtigen»
Text: pd/stz.
Wie viel kann sich in einem Familienunternehmen verändern, ohne dass es seine Identität verliert? Diese Frage stand am 12. November 2026 im Einstein Congress in St.Gallen im Zentrum des Jubiläumsforums. Der Abend trug den Titel «Der Mensch zwischen Tradition und Umbruch». Durch das Programm führte Yannick Brunner, Verwaltungsratspräsident der Continuum AG.
Zum Auftakt sprach Brunner mit Prof. Dr. Josef Ackermann über dessen persönlichen Weg. Ackermann erzählte, welche Erfahrungen und Werte ihn geprägt haben und wie er in verschiedenen Phasen seines Berufslebens mit Veränderungen umgegangen ist. Dabei ging es auch um den gesellschaftlichen Wandel, den er in dieser Zeit erlebt hat.
Was im Familienunternehmen Bestand haben soll
Bettina Weishaupt, Geschäftsführerin und Verwaltungsratspräsidentin der Weishaupt AG Innenausbau, und Milo Stössel, Group CEO und Verwaltungsratspräsident der MS Direct Group AG, schilderten, wie sie ihre Unternehmen weiterentwickeln. Beide tragen als operative Chefs und als Verwaltungsratspräsidenten Verantwortung für die Entscheidungen und deren Folgen für die Mitarbeiter.
An ihren Beispielen ging es darum, wie sich über Jahre gewachsene Strukturen weiterentwickeln lassen. Für Familienunternehmen gehört Veränderung zur eigenen Geschichte. Wer einen Betrieb erneuert, muss deshalb auch entscheiden, welche Werte ihn weiterhin prägen sollen und woran Mitarbeiter das Unternehmen künftig wiedererkennen.
Ackermann sieht Chancen für praktische Berufe
In der von Brunner moderierten Podiumsdiskussion kamen die unterschiedlichen Perspektiven zusammen. Mit Blick auf künstliche Intelligenz und die Arbeitswelt der Zukunft stellte Ackermann die verbreitete Vorstellung infrage, eine akademische Laufbahn biete jungen Menschen automatisch die besten Aussichten. Angesichts des technologischen Wandels könnten sich Eltern durchaus glücklich schätzen, wenn ihre Kinder einen praktischen Berufsweg einschlügen.
Für Ackermann zählen Leistungsbereitschaft, Eigeninitiative und Offenheit. «Die Welt gehört den Tüchtigen», sagte er. Jungen Menschen riet er zudem, die Gelegenheit zu einem Auslandsaufenthalt zu nutzen. Wer Zeit in einem anderen Land verbringe und Sprachen lerne, sammle Erfahrungen, die für den weiteren Berufsweg wertvoll seien.
Beim anschliessenden Flying Dinner führten die rund 75 Gäste die Gespräche in persönlicher Runde weiter.
