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Verwaltungsräte brauchen Vielfalt, nicht Vertrautheit

Verwaltungsräte brauchen Vielfalt, nicht Vertrautheit
Nicole Schmidt, Partnerin
Lesezeit: 1 Minuten

Nellen & Partner fordert strategisches Umdenken in Schweizer KMU-Gremien.

Schluss mit Alibi-Gremien! Liebe KMU: Euer Verwaltungsrat ist kein gemütlicher Stammtisch mit Protokoll – er ist euer strategisches Powerhouse.

Wer den Verwaltungsrat nur als formalen Pflichttermin sieht, verschenkt enormes Potenzial. In unserer täglichen Arbeit zeigt sich: Die besten Gremien sind nicht nur fachlich stark, sondern auch menschlich vielfältig. Unsere Partnerin Nicole Schmidt bringt es auf den Punkt: «Ein wirksamer Verwaltungsrat entsteht nicht zufällig – er ist das Resultat bewusster Auswahl, strategischer Vielfalt und echtem Mut zur Veränderung.»

Die Anforderungen an den Verwaltungsrat steigen: Digitale Kompetenz, Nachhaltigkeitsverständnis, Innovationskraft und unternehmerisches Denken sind heute Pflicht.

«Wer heute nur auf Vertrautes setzt, riskiert morgen den Anschluss.»

Trotzdem sind viele Gremien noch immer zu homogen – und damit blind für neue Chancen. Dabei ist gerade Diversität der Schlüssel zu besseren Entscheidungen und resilienteren Unternehmen.

Wir bei Nellen & Partner sagen klar: Wer heute nur auf Vertrautes setzt, riskiert morgen den Anschluss. Wir unterstützen Organisationen dabei, ihre Verwaltungsräte zukunftsfähig aufzustellen – mit einem klaren Blick für Kompetenzen, Kultur und Charakter. Denn wer Vielfalt zulässt, trifft die besseren Entscheidungen.

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